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Vous avez repéré une offre alléchante pour un poste de monteur vidéo et vous souhaitez mettre vos compétences en avant dans un CV monteur vidéo réalisé dans les règles de l’art. Vous êtes tombé sur la bonne page, nous sommes là pour vous aider.
Nous proposons de nombreux modèles et exemples de curriculum desquels vous pouvez vous inspirer pour rédiger une candidature unique à destination du secteur audiovisuel. Qu’il s’agisse de journalisme, cinéma ou de communication publicitaire, mettez vos qualités de monteur vidéo en avant grâce aux conseils de nos recruteurs.
Dans cet article, vous trouverez :
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Exemple de CV audiovisuel
Pour bien commencer, nous vous proposons un exemple de CV audiovisuel. Prenez des notes et repérez les informations essentielles à faire figurer dans votre curriculum.
COORDONNÉES
Manon Petit
06 12 34 56 78
manonpetit@exemple.com
92 rue Beauvau, Marseille, 13007
OBJECTIF PROFESSIONNEL
« Autonome et enthousiaste, mes premières expériences m’ont permis de renforcer mes acquis et d’appréhender les différents outils et techniques de montage vidéo. En quête de nouveaux défis, je souhaite rejoindre une organisation à laquelle je pourrais apporter mon dynamisme, mon goût du journalisme et ma connaissance du montage documentaire. »
EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES
2019 – 2023 – Monteuse vidéo,
À mon compte
- Utilisation de G Suite pour les tâches quotidiennes et la production des documents demandés.
- Identification des besoins en écoutant attentivement les demandes formulées et les spécificités de l’environnement.
- Organisation du travail en priorisant les tâches dans le but de répondre aux attentes et de respecter les délais.
- Acquisition rapide de nouvelles connaissances en intégrant les informations disponibles pour mes nouveaux clients.
2016 – 2019 – Monteuse vidéo,
La Provence, Marseille
- Gestion des situations d’urgence avec calme et sang-froid en fonction de l’actualité.
- Contribution à la résolution des problèmes en apportant les solutions adaptées et en formulant des propositions d’amélioration.
- Collaboration en équipe en communiquant, en partageant les idées et en mutualisant les efforts entre journalistes et monteurs.
- Hiérarchisation des tâches afin de gérer les priorités et respecter les objectifs de délais.
FORMATION
2018 – Formation en montage vidéo
Agence Numérique 13, Marseille
2017 – Licence en journalisme
Institut européen de journalisme
COMPÉTENCES
Édition de vidéos
Production de vidéos
Entretiens vidéo
Réalisation de supports vidéo
CENTRES D’INTÉRÊT
Retouche photo
Photographie
Guide pour rédiger un CV monteur vidéo
Réaliser une vidéo de A à Z n’est pas une tâche facile et demande de nombreuses compétences dans en édition de vidéos. Il en va de même pour la rédaction de votre curriculum, cet exercice demande une méthode bien précise pour savoir comment faire un CV. Nous sommes là pour vous guider, suivez nos recommandations rubrique après rubrique et décrochez le poste de vos rêves.
Titre du CV
Au même titre que l’intitulé d’un documentaire, il vous faut nommer votre curriculum pour que votre recruteur sache quelles sont vos intentions. Pour commencer, écrivez un titre de CV monteur vidéo clair et informatif. Indiquez votre intitulé de poste ainsi que votre domaine de spécialité. Vous pouvez également renseigner vos années d’expériences ou encore l’une de vos compétences interpersonnelles. Voici quelques exemples : « monteur vidéo spécialisé en documentaires », « monteur vidéo depuis dix ans », « monteur vidéo diplômé ».
Coordonnées
Autre élément simple, mais très efficace dans votre candidature, la rubrique « coordonnées ». Il s’agit de la seule et unique passerelle entre votre recruteur et vous-même, et sans cela, vous ne recevrez pas d’invitation à un entretien d’embauche. Apportez un soin tout particulier à la rédaction des informations ci-après, votre embauche en dépend. Une seule erreur pourrait causer votre perte professionnelle, faites attention à ces informations personnelles. Votre adresse électronique est-elle bien correcte ? Votre numéro de téléphone est-il complet ? Laissez-vous quelques minutes pour effectuer une relecture soignée et le tour sera joué.
Voici les éléments à faire figurer dans votre CV audiovisuel original :
- Nom et prénom ;
- Numéro de téléphone mobile ;
- Adresse électronique ;
- Adresse postale (facultatif).
Objectif professionnel
Comme le synopsis d’un documentaire, votre objectif professionnel est une présentation qui contient les informations les plus pertinentes au sujet de votre parcours professionnel. En trois à quatre phrases choisies avec goût et intelligence, convainquez votre futur employeur en quelques secondes seulement. Il appréciera d’autant plus votre capacité à synthétiser les informations, qualité essentielle dans le métier de monteur vidéo. Voici un exemple d’objectif professionnel pertinent :
« Autonome et enthousiaste, mes premières expériences m’ont permis de renforcer mes acquis et d’appréhender les différents outils et techniques de montage vidéo. En quête de nouveaux défis, je souhaite rejoindre une organisation à laquelle je pourrais apporter mon dynamisme, mon goût du journalisme et ma connaissance du montage documentaire. »
Formations dans un CV monteur vidéo
Rubrique incontournable de votre curriculum vitae, les formations sont attendues par les recruteurs en fonction du corps de métier dont il est question. Dans votre cas, une formation officielle n’est pas obligatoire, mais peut représenter un avantage face aux autres candidats. Que vous ayez été formés aux subtilités d’Adobe Premiere Pro en école ou que vous ayez accumulé des précieuses connaissances en montage vidéo de façon autonome, la rubrique « formations » vous permet de mettre en avant vos connaissances. Si vous faites le choix de mentionner votre formation, car vous jugez cela pertinent dans le cadre de votre candidature, assurez-vous de faire figurer les éléments suivants :
- Intitulé du diplôme obtenu ;
- Date d’obtention ;
- Établissement et ville fréquentés ;
- Liste à puces précisant la teneur des enseignements reçus (facultatif).
Expérience professionnelle
Nous arrivons au cœur de votre curriculum, dans la rubrique « expériences professionnelles ». Sans doute aucun, le regard de votre recruteur sera rivé sur cette partie de votre CV monteur vidéo. Pour être un bon monteur vidéo, il vous faut une certaine expérience du monde de l’audiovisuel. En plus de la présentation classique de vos expériences à faire nécessairement figurer dans votre rubrique « expériences professionnelles », vous pouvez joindre un portfolio à votre candidature. Votre média de prédilection est la vidéo, offrez à votre recruteur la possibilité de consulter vos réalisations. N’hésitez pas à entrer dans le détail, vos expériences professionnelles vous permettront d’obtenir votre prochain poste.
Présentez de manière claire et concise cette section en faisant figurer les éléments suivants :
- Intitulé du poste ;
- Date de début et de fin de contrat ;
- Ville d’occupation de l’emploi ;
- Une liste à puces de trois à quatre entrées précisant la teneur de vos missions et de vos responsabilités.
Compétences
Le moment du remue-méninges ! Prenez une feuille de papier et faites la liste des compétences qui vous qualifient le mieux. En votre qualité de monteur vidéo, certaines compétences sont attendues par vos potentiels clients et futurs employeurs. En quelques secondes, offrez-vous l’opportunité de vous démarquer du reste des candidatures. Votre recruteur a sans doute mentionné quelques-unes des compétences requises pour le poste dans l’annonce à laquelle vous répondez. Vous pouvez tout simplement reprendre celles qui correspondent à votre profil et les insérer dans votre rubrique « compétences ».
COMPÉTENCES PRIMAIRES
- Maîtrise de la suite Adobe (Premiere Pro)
- Analyse pertinente des briefs
- Connaissances des techniques de montage
- Maîtrise de l’anglais
- Connaissances en sous-titrage
COMPÉTENCES SECONDAIRES
- Rigueur et organisation
- Planification des séquences
- Matériel de pointe
- Ponctualité
- Respect des dates butoirs
Mise en page
Nous arrivons à la fin de notre guide CV monteur vidéo, et nous souhaitons attirer votre attention sur une dernière étape d’une importance cruciale. La mise en page de votre curriculum compte tout autant que le contenu qui le constitue. Une candidature monteur vidéo mal présentée trahirait une certaine négligence dans votre manière de travailler, ce qui est incompatible avec le travail minutieux qui est requis pour être un bon monteur vidéo. Assurez-vous de choisir un modèle moderne, clair et bien organisé dans la vaste gamme que nous proposons sur notre site Internet. Utilisez sans plus attendre notre générateur de candidatures et faites bonne impression auprès de votre futur employeur en ajoutant une photo professionnelle à votre CV audiovisuel.
CV monteur vidéo : les bons réflexes à adopter
À FAIRE
Joindre un portfolio
La qualité de votre travail parlera par elle-même. Mettez au point un portfolio complet avec les travaux dont vous êtes le plus fier. Faites figurer le lien qui mène vers votre site Internet dans vos coordonnées, votre recruteur vous remarquera par votre volonté de vous démarquer. Vous pouvez faire écho à certains des travaux qui figurent dans votre portfolio dans votre lettre de motivation pour attirer l’attention sur les vidéos réalisées dans le passé.
Choisir un modèle de CV adapté
Comme nous l’avons indiqué, la forme compte tout autant que le fond. Les recruteurs sont sensibles à la présentation des candidatures, nous vous conseillons de choisir un modèle clair et bien organisé. Le choix de votre modèle de CV monteur vidéo suggérera votre capacité à faire de bons choix d’édition lors du montage de vidéos. Ne l’oubliez pas, chaque détail compte, passez le temps qu’il faut à peaufiner la présentation de votre curriculum vitae.
À ÉVITER
Les fautes d’orthographe
Vous serez peut-être amené à écrire des titres, sous-titres, synopsis ou autres textes dans l’exercice de vos fonctions en tant que monteur vidéo. Vous devez assurer à votre recruteur que votre maîtrise de la langue de Molière n’a d’égal que votre excellente connaissance d’Adobe Premiere, VLC et autres logiciels. Si la rédaction n’est pas votre fort et que votre plume peut vous faire baisser dans l’estime de votre recruteur, utilisez notre générateur de curriculum et de lettre de motivation en ligne.
Les mensonges
Une offre d’emploi vous fait envie, mais vous savez que vous n’avez pas les compétences requises pour assumer les missions mentionnées. Vous êtes tenté par le diable et pensez à glisser quelques mensonges dans votre candidature. Ne le faites pas, il s’agirait d’une grave erreur. Votre futur recruteur se rendra rapidement de la supercherie lors du rendu final des travaux demandés, ce qui briserait la relation de confiance naissante entre vous et votre employeur une fois en poste.
CV monteur vidéo : les questions fréquentes
Dans quel format envoyer un CV monteur vidéo ?
Nous vous conseillons d’envoyer votre CV monteur vidéo dans le format PDF. Cela permet d’éviter toute erreur de formatage lors de l’envoi par courrier électronique.
Faut-il joindre une photo à un CV monteur vidéo ?
Oui, les conventions tacites du monde de l’emploi français exigent la présence d’une photo dans un curriculum. Nous vous conseillons de les suivre et de faire figurer un portrait professionnel dans votre candidature.
Quel modèle choisir pour un CV monteur vidéo ?
Vous travaillez dans un domaine artistique et créatif, vous pouvez laisser libre cours à votre créativité et choisir un modèle moderne dans notre générateur de candidatures en ligne.
Nino Brover
Rédacteur Web en psychologie du travail
CV liés à Production audiovisuelle
CV monteur vidéo, les mots de la fin
Félicitations, vous savez comment réaliser une candidature complète (en plus de savoir réaliser de merveilleuses vidéos). Montrez à votre recruteur que vous êtes le monteur vidéo qu’il lui faut pour réaliser des clips commerciaux ou musicaux uniques et vecteurs d’audience. Pour ce faire, vous l’avez bien compris, il vous faut présenter une candidature réalisée dans les règles de l’art. Utilisez notre générateur de CV monteur vidéo en ligne et distinguez-vous du reste des candidatures. Vous n’êtes plus qu’à quelques clics de l’embauche !
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